miércoles, 24 de enero de 2018

2- LAS FUENTES DEL DERECHO DEL TRABAJO

Se denominan fuentes del derecho del trabajo tanto a los organismos e instituciones que tienen poder para crear normas como a los tipos de normas que crean dichos organismos.
Las fuentes se clasifican según su procedencia en fuentes nacionales o fuentes internacionales.
FUENTES NACIONALES.
LA CONSTITUCIÓN ESPAÑOLA DE 1978
Artículo 35-
1.   Todos los españoles tienen el deber de trabajar y el derecho al trabajo, a la libre elección de profesión u oficio, a la promoción a través del trabajo y a una remuneración suficiente para satisfacer sus necesidades y las de su familia, sin que en ningún caso pueda hacerse discriminación por razón de sexo.
2.   La ley regulará un estatuto de los trabajadores.


Frente a la claridad del punto uno de la carta magna, el punto dos regula las fuentes del trabajo de la siguiente manera:
 Leyes y normas con rango de ley:
·         Leyes orgánicas: regulan los derechos fundamentales.
·         Leyes ordinarias: regulan el resto de materias.
Reglamentos: elaborados por el  gobierno que desarrollan o complementan una ley existente, se refiere a la Ley del Estatuto de los Trabajadores.
Hay dos tipos:
·         Reales Decretos: reglamentos aprobados por el consejo de ministros.
·         Órdenes ministeriales: reglamentos aprobados por un ministerio.

El resto  de fuentes serían: Los convenios colectivos, los contratos de trabajo o costumbre laboral, que es una norma no escrita de un determinado sector, profesión u oficio.

RESPECTO A LAS FUENTES INTERNACIONALES:
        Existen dos organismos con potestad, la Unión Europea y la Organización Internacional del Trabajo.
Estas fuentes de derecho laboral son: Reglamentos comunitarios, Directivas comunitarias, Convenios de la OIT y Tratados internacionales.

EL ESTATUTO DE LOS TRABAJADORES.
 Aprobado el 10 de marzo de 1980 y que tras diferentes modificaciones ahora está regulado por el  Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de octubre, por el que se aprueba su texto refundido.
El ESTATUTO DE LOS TRABAJADORES sufre constantes modificaciones de desigual importancia.
        La última REFORMA LABORAL que modificaba la anterior de septiembre de 2010, fue el polémico Real Decreto Legislativo de 10 de febrero de 2012.

        Sus nefastos efectos para el trabajador se pueden constatar en diferentes artículos.


         LA NOTICIA.






COMENTARIO.
Al hilo de las noticias que hablan sobre las consecuencias de la reforma laboral del 2012, queda claro que ha servido para abaratar el despido y facilitar las reestructuraciones de las grandes empresas. Los damnificados son los trabajadores mayores que disfrutaban de unos salarios dignos. El cambio es para que estas empresas contraten mano de obra barata, realizando un intercambio de cromos (trabajadores).
Uno de los puntos más polémicos es sobre la reestructuración de los convenios colectivos. La nueva ley desprotege al trabajador restando poder a los sindicatos y dejando que sean los propios empresarios los que negocien estos convenios, por supuesto a su libre albedrio ante la nula fuerza del trabajador.
Pasemos al cine, por lo menos entretiene y no nos miente.

SELECCIÓN DE CINE.
EL POLÍTICO (Robert Rossen) (1949)
El director de el buscavidas consiguió un gran éxito con este film: Oscars  a la mejor película, a los actores Broderick Crawford y Mercedes Mc Cambridge. Sin embargo la valentía del director le costó la persecución del Comité de Actividades Antiamericanas debido a su vinculación con el partido comunista. Perseguido y boicoteado durante más de dos años, marcha a Europa para seguir con su carrera.
El film cuenta la historia de Willie Stark (Broderick Crawford), un hombre honrado y valiente, sufre una transformación el día que decide entrar en política y descubre que todo es juego sucio. Tras ser elegido gobernador, olvidando sus principios, lo primero que hace es apoderarse de la prensa y la radio. Convertido en un ser corrupto hará cuanto esté en su mano para permanecer en el poder. (FILM AFFINITY).








EL CAPITAL (Costa- Gavras) (2012)
Marc Tourneuil (Gad Elmaleh) es un cínico empleado de banca, un sector que está en plena crisis económica en todo el planeta. Desde la nada, Marc comenzará un ascenso imparable por los entresijos del mundo de la banca hasta convertirse en una de las personas más poderosas e influyentes del país. (FILMAFFINITY).
El reconocido director de Missing, Estado de sitio o Z, hunde el dedo en la llaga del sistema capitalista explicando una historia cercana.

LA DOCTRINA DEL SHOCK (Michael Winterbottom & Matt Whitecrose) (2009)
Película basada en el célebre ensayo de Naomi Klein sobre el origen de las teorías neoliberales de Milton Friedman, profesor de la Universidad de Chicago, y su puesta en práctica, durante cuarenta años, en países tan dispares como el Chile de Pinochet, la Rusia de Yeltsin, el Reino Unido de Thatcher y, más recientemente, en Afganistán e Irak. Se pone de manifiesto el lado más oscuro de la ideología de Friedman, tan impopular que sólo pudo imponerse mediante la tortura y la represión. (FILMAFFINITY).
Documental que explica el germen de las políticas neoliberales que padece el mundo y que desembocó en la crisis actual y sus consecuencias.

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